论坛管理团队管理方案(征求意见稿) WaK{/6?T,
论坛管理团队包括所有管理员,总斑竹,斑竹. .BTT*vL-
总则:本着坦诚,尊重,信任,大度,包容,公开,公平的原则为会员营造自由的网络空间。 LZbHK.G=
论坛管理员 "'dC>7* <
>t<R6f_Q0
areway(阿卫) ++ 鸭鸭 lVBy&f
DG9;6"HBX
管理员职责: 0<Y&2<v
1、论坛整体规划,定位,发展。 ?#y<^oNM
2、管理总版主、版主。保持与总版主、版主、会员的沟通。 [5#/&k{
3、对版面设置和发展进行必要思考和定位;召集总版主、版主商讨论坛提高人气和论坛整体质量和氛围的活动;组织必要的宣传,塑造论坛形象 {7s zo`U2
4、接受总版主、版主和会员的监督和建议,并虚心接受意见;及时解决会员提出的问题。 x@\'@>_GM
5、不断学习和实践,加强管理能力。 6Kc7@oO~
6、本着坦诚,尊重,信任,大度,包容,公开,公平的原则为论坛服务。 (I 0t*Se
2F(\ }%UT~
areway _)H+..=
mZ&Mj.0+~
QQ:7043139 _4#psxl[M
39m"}26*E
Z#V\[
++ DLQ`<aU
QQ:1515451 }XE/5S}D
Y]Nab0R&
鸭鸭 : lGgKzi9VD
QQ:2533535 c{P`oB8
W n mRRq^
qq{N; C
]lG\t'R
&otgN<H9
7i8qB462
分类斑竹职责 HpC4$JMm
总则:本分类版面的规划,发展,管理;本分类版面斑竹的管理(激励和责罚)。 @g2L=XF
}u)GERWO
1、调动斑竹管理版面的积极性;监督并协助斑竹版面日常管理。 TBp5xz`
#gT^hl5/
2、协调各版主之间的关系,营造良好融洽的沟通氛围。 4T^WRS
R63d
`W
3、发现论坛存在问题及时和管理委员会沟通,适当时候可根据情况做出相应处理,必须出具处理意见。 nvs7s0@Fqe
Q9V4-MC9
4、根据具体事实奖惩版主、会员,做到公正,透明。 wi
>ta
74OM tLL$
5、协助版主管理版面,参与其他各分类版面的发展。 |hyr(7
^>28>!"1
6、向管理委员会及时反映不负责的版主,影响论坛正常秩序的会员,并提供具体事实。 hfc!M2/w
@Ec9Do>
7、大胆提出对管理员、关于论坛发展的建议和意见。 >#|Q,hVU5
daNIP1Qn
8、五天以上不能登陆者必须请假,15天无故不登陆者取消总版主资格。 IbQ~f+y&2
Q1B!W
pLcng[
版主职责 _n gMC]-T
总则:本版面的规划,发展,管理。本版面会员的管理(奖励和责罚) #-,`4x$m|
GlZDuU
1、制定本版面发展方向和策略(至少做到心里有数)。制定版规。 e28#Yh@U
{q4"x5|
2、对本版面发展具有一定认识,方法和策略,并付之实践,有一定成效。 &zy9} 4w,
$ wB
3、引导会员积极参与发贴,回帖。营造本版面应有的氛围。 6&T1
ZY`
Q;M\P/f
4、广告帖及时删除或转移到回收站;认真回帖,发帖,原则上不应出现零回复帖子。 m"}G-#
FvP1;E
2p ,6=8^v
5、对版面的帖子应根据实际情况作出比如加精、固顶等相应处理,这是对会员的认同。无论是实行奖励还是责罚的帖子必须短消息通知到用户。实行奖励的帖子必须具有一定质量和一定数量、质量的回复和人气。 [: j_Y3-9
/_(Dq8^g@
6、以大度,热情,诚恳的态度对待每一位会员。 M 4?3l
V>SA3
7、鼓励新人,根据需要和具体事实奖励和责罚会员,根据实际情况做出相应处理或者报请管理委员会审。 (*gpa:Sc
}y/t~f+
=@MKU
8、及时提出对管理员、总版主和论坛发展的建议和意见。 ?xs0J
5+Ut]AL5
9、五天以上不能登陆者必须请假,15天无故不登陆者取消版主资格。 4v
.6_ebL
5gEK$7Vp
vX%gcs/@
附:1、论坛将根据版主的工作情况做出考评,定期奖励总版主、版主。 ZQ/5]]}3y
2、意见和建议帖请发到论坛事务。 eL!6}y}W
df\>-Hl
3、本方案未尽事宜,由论坛管理委员会根据具体情况作出处理。 9tQk/niMM5
Z%=E/xT
PS:本方案为征求意见稿。请大家积极发表建议和意见。谢谢。 n]!H,Q1,T
~3 (>_r
ha5\T'
由于 _,Y79 b6
W&#Nk5d
鸭鸭马上大学毕业,忙着找工作 DK1)9<
JTJ4a8DE
++ 升本考试 mt'#j"mU
"k/@tX1:R
会比较忙,没有太多时间管理社区。 VxoMK7'O=/
+\Q@7Lj
还希望大家理解!