1、开口言钱者不要 8&`T<ECq>
B <|q{D$N/
报酬不是不可以问，但得讲究时机和氛围。如果刚一交谈，就开门见山、直奔主题地问起薪酬待遇，会让对方感到很不舒服。只要为公司提供了有价值的劳动，合适的报酬自然就是属于你的了。面试一开始就谈工资，会让面试官对你的印象分大大折扣。 %o SfL;W7
rsq'60
2、不懂自己者不要 `"bRjC"f]
2yVGE p^
自己的职业定位，不知道；自己的职业生涯规划，没有。一个连自己的未来都不关心的人，怎么能全心全力为企业的未来而工作呢？现如今网络这么方便，教程、资料数不胜数，为什么不能对自己负责一点呢？ 4F 6ju6w
+wPvQKVfI
以下是一些很好的测评系统，大家都可以试试： Si%Eimiq
CO6XIgTe
天际测评： 1nX68fS.9
#q ^>qX
y
（免费） ^HU=E@
y+~Aw"J}
五一测评： \C' I l
w
aV92.Z_Ku
(免费) '&o>
%V
N]<~NG:6b
北森测评： `(w kqa
`b,g2XA
（收费） rnt$BB[g
:L+zUlsf
南方测评： qkyX *_}
::Ve ,-0
（收费） s#8{: ko
Lh5+fk~i~8
3、沟通不畅者不要 @ t U>~y{E
E`Zh\u)
介绍自己时结结巴巴，回答问题让人摸不着头脑，声音低得像蚊子叫，这样的人沟通能力实在欠佳，就算知识再扎实也不能要。 [ + [fD
r%?}5"*
4、面试迟到者不要 f<x t3
Zq6ebj
不管出于何种原因，面试迟到都是求职大忌，很容易让人怀疑此人的职业操守。宁可早到一小时，不可迟到一分钟。 hJtghG6v
sjgxx7
5、穿着邋遢者不要 5Qe}v
'XjHB!!hU
不需要穿名牌，但最起码要保持衣着的干净、整洁。 7[ VCC I
g
}Q,C;!'"
扮酷？超靓？对不起，你用错了地方。 Zp P6Q
,jdKcWy'
6、自吹自擂者不要 {~
vPq
Vt 5XC~jK
无论你自认为多么优秀，在真正的职场精英面前也只是小儿科。还没进门就翘尾巴，进门后还不飞上天？这样的人会影响公司的工作氛围，出局没商量。 m~\m"zJ4
cVt$#A)
7、没有诚意者不要 Szob_IEq,
EC&19
有的人一边表达进入公司的渴望，一边暗示自己在等考研结果，或说要看另一家公司是否录用。既然你给自己留了这么多后路，应该不在乎被招聘企业拒绝。 os0"haOI9h
vzQmijr-
8、弄虚作假者不要 i2 Iu 2
'Y/V9;`)s
只要发现有一处作假，人家就会觉得你处处作假。一个连诚实都做不到的人，企业凭什么信任你？
