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国外假期拾趣

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日前,中国相继就法定假期调整方案以及带薪假期实施办法征求民众意见,引发了极大的争议,反对者有之,赞同者有之。假期调整方案是好是坏姑且不论,且先看看国外是如何休假的,以资借鉴。

    对法国人和德国人来说,度假的权利可谓神圣不可侵犯。早在1936年,以浪漫与休闲享誉世界的法国人即享有带薪假期。如
今,加上法定假日,法国人一年时间里有1/3是在度假。如何安排假期,对法国人来说可是生活中的头等大事。在德国,几乎所有的劳资协定都规定,雇员不分资历高低,每年可有30个工作日的假期,而且这些假期不允许被任何形式的经济补偿所替代。

    英国和墨西哥可以说是假期最多的国家。由于英国文化多元,所以英国人可以享受到的大节日就有106个。墨西哥的节日可谓数不胜数,几乎每个月都有一两个节日。除作为天主教国家所必须过的传统宗教节日外,各种纪念日也被列为法定假日。墨西哥人喜欢过节可用“狂热”来形容,每逢过节,人们都会聚集在一起举行各式活动。而英国人则相对理性一些,他们会根据财力、时间以及工作安排,慎重地安排自己休假方式以及出行地点,或去海滩享受日光浴,或去风景如画的乡村放松心情。

    美国和日本的假期最具灵活性。美国上岗满月即可享受带薪休假,随着工龄的增长,休假时间也会相应地调整,有的公司甚至以小时休假。美国人通常在重要节日连上带薪假期休假,形成“长周末”。很多人选择在圣诞节期间休假,因此假期往往有一周左右。日本的法定假日有15天,除6、8月外,每个月都有一两天的节假日。日本人往往把法定节假日与周末连起来就形成连休日,有时候还形成“三连休”,“五连休”,最长的是“九连休”。

    作为高福利国家,瑞典和芬兰的假期可以说令人羡慕。与其他国家鼓励人们工作相反,瑞典却鼓励国民自愿休假,以安排长期失业的人上岗。自愿脱离工作岗位休假12个月的员工,可以在休假期间领取85%的失业保险金。芬兰人度假,除享有六周的带薪假期外,还不用掏自己的腰包,政府要求老板向休假的人提供额外的津贴,以保证他们有足够的钱外出旅行。

    如果你想在俄罗斯提高办事效率,得错过他们的假期。据有人统计,俄罗斯一年有80多个节日。俄罗斯人对待节日“一丝不苟”,每逢节日,政府机关大部分处在瘫痪状态,几乎很少有人办公。(记者 杨子岩)
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